Personalmarketing >> Sichern Sie sich mit uns die Pole Position im ‚War for talents’

Wir unterstützen Sie mit zeitgemäßen Personalmarketing-Lösungen, die passenden Kandidaten auf allen relevanten Social-Media-Portalen magnetisch anzuziehen und sich so die Pole Position im ‚War for talents’ zu sichern. Vom Recruiting-Video bis hin zu Kandidaten-Leadgenerierung auf Basis Ihrer Wunschkandidatenprofile bieten wir Ihnen einen 360 Grad-Service. >> Die Ausgangssituation: Laut dem Arbeitgeberbewertungsportal Glassdoor, suchen mittlerweile über 75% der Kandidaten nach ausführlichen Informationen im Internet, um herauszufinden, welche Merkmale das jeweilige Unternehmen als attraktiven Arbeitgeber auszeichnet. Der Kandidat von heute möchte genau wissen, worin sich der jeweilige Arbeitgeber von anderen Unternehmen unterscheidet und positiv abhebt. Hierbei unterstützen wir mit einem umfassenden Know How seit vielen Jahren Konzerne sowie KMU. Es reicht dementsprechend nicht mehr aus, Vakanzen auf Jobportalen zu veröffentlichen. Heutzutage müssen Sie definieren, steuern und kommunizieren was Ihr Unternehmen einzigartig und attraktiv macht. >> Die Candidate Journey: Das Internet ist für viele Ihrer Kandidaten einer der ersten Berührungspunkte, einer der ersten Touchpoints mit Ihrem Unternehmen. Welche Informationen findet man hier über Sie? Was sagen Mitarbeiter über Sie? Welche Informationen werden bei Facebook, Instagram, XING und LinkedIn über Ihr Unternehmen geteilt? Wir unterstützen Sie tatkräftig Ihre Arbeitgeberattraktivität zu entwickeln und zu kommunizieren und zwar dort, wo sich Ihre künftigen Mitarbeiter aufhalten: Im Internet. >> Lassen Sie uns jetzt über Ihre Zielsetzungen sprechen. Vereinbaren Sie einen Termin für ein unverbindliches Beratungs- und Strategiegespräch auf. Wir freuen uns auf den Dialog und Austausch. ☎ 0511 – 763 89 630 | ✉ info@src-solutions.de