Personalauswahl und Personalentwicklung

Unsere Berater führen schon vor Auftragsannahme ausführliche, persönliche Gespräche mit den zuständigen Stellen Ihres Hauses, um somit eine reibungslose Zusammenarbeit sicherzustellen. In Absprache mit der zuständigen Fachabteilung wird ein detailliertes Anforderungsprofil über die Stelle aufgenommen. Damit können wir Sie optimal im Markt repräsentieren und mögliche Missverständnisse im Profil der zu besetzenden Stelle werden minimiert. Nach Projektstart werden Sie regelmäßig über den aktuellen Projektstand informiert. Mit Hilfe des Persönlichkeitsanalyse-Tools INSIGHTS MDI stellen wir auf Wunsch Personalauswahl und -entwicklung bis hin zur Teamentwicklung für Ihr Unternehmen auf eine wissenschaftlich fundierte Basis. Bei dieser webgestützten Potenzialanalyse werden Bewerber oder Mitarbeiter nicht nur auf Basis ihres Fachwissens beurteilt, vielmehr werden Werte, Verhalten, Motivation, Kompetenzen und emotionale Intelligenz analysiert und mit den Strukturen im Unternehmen abgeglichen, um ein ganzheitliches Persönlichkeitsprofil zu ermitteln. Für den „perfect fit“ von Kandidaten oder für die gezielte Förderung von Mitarbeitern und Teams.